Responsabilidad

Creación Código de Conducta PDF

Es política de Creation Technologies Inc. y sus subsidiarias y afiliadas (colectivamente, "Creación" o la "Compañía") cumplir plenamente con todas las leyes que rigen sus operaciones y realizar negocios de acuerdo con los más altos estándares morales, legales y éticos. . A tal efecto, el Consejo de Administración ha adoptado el presente Código de Ética y Conducta Empresarial de Creación. La creación se construye sobre una base de sólidos valores corporativos y prácticas comerciales.

Nuestro Código de Conducta y Ética Empresarial está diseñado para disuadir las irregularidades y promover:

• Conducta honesta y ética, incluido el manejo ético de conflictos de intereses reales o aparentes entre las relaciones personales y profesionales;
• Cumplimiento de las leyes, normas y reglamentos aplicables;
• La pronta denuncia interna de violaciones a este Código; y
• Responsabilidad por el cumplimiento de este Código.

Este Código debería ayudar a guiar su conducta en el curso de nuestro negocio. Muchos de los principios descritos en este Código son, sin embargo, de carácter general, y el Código, como es el caso con cualquier código o política, no puede anticipar todas las situaciones que puedan surgir. Usar el sentido común y el buen juicio al aplicar este Código. Si tiene alguna pregunta sobre la aplicación del Código, es su responsabilidad buscar orientación.

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Todos los funcionarios, directores y empleados de Creation, así como los proveedores, subcontratistas, vendedores, agentes, representantes, consultores y otros socios comerciales ("Personal de la Compañía") deben desempeñar sus funciones en nombre de la Compañía con honestidad, de manera responsable, diligente y con pleno cumplimiento de este Código. Ningún miembro del personal de la empresa se involucrará en ninguna conducta de la que se pueda esperar razonablemente que plantee dudas sobre la honestidad y la reputación de la empresa o que de otro modo cause daño o vergüenza a la empresa.

Este Código de Conducta define y crea las expectativas para el proveedor en relación con las responsabilidades hacia los empleados, las partes interesadas y el medio ambiente. Creation Technologies se reserva el derecho de cambiar razonablemente los requisitos de este Código de conducta.

Respeto a los derechos humanos

• Promover las oportunidades y el trato de sus empleados independientemente del color de piel, raza, nacionalidad, origen social, discapacidad, orientación sexual, convicción política o religiosa, sexo o edad.
• Respetar la dignidad personal, la intimidad y los derechos de cada individuo
• Negarse a emplear o hacer trabajar a alguien en contra de su voluntad.
• Prohibir el comportamiento coercitivo, amenazante, abusivo o explotador
• Cumplir con las horas de trabajo y las condiciones de trabajo establecidas en las leyes aplicables.
• Negarse a tolerar cualquier trato inaceptable de los empleados, incluido el acoso, la discriminación o la crueldad.

Seguridad y Salud de los Empleados

• Asumir la responsabilidad por la salud y la seguridad de los empleados en el lugar de trabajo.
• Controlar los riesgos y tomar medidas de precaución contra accidentes y enfermedades profesionales.
• Brindar capacitación y garantizar que los empleados estén educados en temas de salud y seguridad.

Abastecimiento y cadena de suministro

• Promover entre los proveedores el cumplimiento de este Código de Conducta
• Cumplir con los principios de no discriminación en la selección y trato de proveedores
• La protección de los derechos de propiedad intelectual
• Tener una política que asegure el abastecimiento responsable de materiales, incluido el abastecimiento de minerales en conflicto, y esperamos que nuestros proveedores se comprometan con el abastecimiento responsable.
• Llevar a cabo la diligencia debida sobre el origen y la cadena de custodia de estos minerales y poner sus medidas de diligencia debida a disposición de los clientes a solicitud del cliente.

Protección del Medio Ambiente Mundial

• Actuar de acuerdo con los estándares aplicables en materia de protección del medio ambiente a nivel mundial
• Minimizar la contaminación y el impacto ambiental mientras se realizan mejoras continuas en la protección del medio ambiente.

Prohibición de Trabajo de Menores

• No emplear trabajadores menores de 15 años o, en aquellos países sujetos a la excepción de país en desarrollo del Convenio 138 de teología, no emplear trabajadores menores de 14 años.

Prohibición de Prácticas Corruptas

• No participar en ninguna forma de corrupción o soborno, incluido el pago u otra forma de beneficio conferido a cualquier funcionario del gobierno con el fin de influir en la toma de decisiones en violación de la ley. Esto incluye los mandatos para individuos descritos en la Ley de Prácticas Corruptas en el Extranjero.

Compliance Legal

• Para cumplir con las leyes de los sistemas legales aplicables

Creation Technologies es un líder reconocido en la industria de servicios de fabricación electrónica y es una empresa socialmente responsable comprometida con la sostenibilidad a largo plazo de nuestro medio ambiente.

Esto lo logramos a través de:

Ser un buen ciudadano corporativo

Comprometidos con el cumplimiento de los requisitos legales y de otro tipo aplicables

Ser una empresa con la que la gente quiera asociarse
Comprometidos con la prevención de la contaminación y compartiendo objetivos y metas con nuestros empleados, nuestros clientes, nuestros proveedores y el público en general

Ser una empresa que supere las expectativas
Mejora continua a través de la reducción del uso de sustancias peligrosas y desechos que van al vertedero, la conservación de los recursos naturales y la minimización de la liberación de contaminantes en nuestro medio ambiente (aire, agua).

Ser una empresa donde los empleados estén orgullosos de trabajar
Comprometidos a brindar capacitación y desarrollo de habilidades continuos y a trabajar juntos para mejorar nuestro entorno

¡Socios en los negocios, trabajando juntos para construir el futuro!

El 22 de agosto de 2012, la Comisión de Bolsa y Valores adoptó la Sección 1502 de la Ley de Protección al Consumidor y Reforma de Wall Street Dodd-Frank (la "Ley de Minerales en Conflicto"). La Ley de Minerales en Conflicto requiere que todas las empresas que cotizan en bolsa informen anualmente a la SEC si usan Minerales en Conflicto, incluidos oro, wolframita, caserita, columbita-tantalita y sus metales derivados, que incluyen estaño, tungsteno, tantalio y cualquier otro compuesto designado por los EE. UU. Secretario de Estado.

En Creation Technologies apoyamos plenamente los objetivos de esta legislación, cuyo objetivo es evitar el uso de minerales que directa o indirectamente financien o beneficien a grupos armados en la República Democrática del Congo o en los países vecinos. Debido a que Creation no es una empresa que cotiza en bolsa, no estamos obligados a presentar informes ante la SEC y, como tal, no estamos sujetos directamente a los requisitos de la Ley de Minerales en Conflicto. Fabricamos productos electrónicos personalizados en estricta conformidad con las especificaciones escritas que nos proporcionan nuestros clientes y, por lo tanto, tenemos un control limitado sobre los componentes que nuestros clientes pueden especificar para su uso en sus productos finales.

Sin embargo, en apoyo de los objetivos de la legislación, en Creation nos comprometemos a hacer todo lo posible para ayudar a nuestros clientes a garantizar que los productos que fabricamos cumplan con los requisitos de la Ley de Minerales en Conflicto y que nuestra cadena de suministro no contribuya a sabiendas. a tales violaciones de los derechos humanos. Cuando la cadena de suministro ha sido establecida por Creation, en lugar de por nuestro cliente, Creation completará una consulta razonable del país de origen de cualquier material consumible utilizado en el proceso de fabricación que no figure en la lista de materiales. En este proceso, solicitamos a nuestros respectivos proveedores que confirmen su cumplimiento con la Ley de Minerales en Conflicto brindándonos las declaraciones necesarias en una plantilla de Informe de Minerales en Conflicto estándar de la industria aceptada (p. ej., Electronic Industry Citizenship Coalition (EICC) / Global e- Iniciativa de Sostenibilidad (GeSI)). Proporcionamos copias de dichas declaraciones al Cliente si lo solicita.

Creation Technologies es una empresa socialmente responsable comprometida con la sostenibilidad a largo plazo de nuestras comunidades.

​Creation Technologies ayuda a los OEM a considerar su impacto ambiental durante las primeras etapas del diseño del producto hasta el final de su vida útil.

Lo ayudamos a encontrar formas de crear productos que usen menos energía, menos materiales (incluso en el empaque), tengan ciclos de vida más largos y una cadena de suministro inteligente que minimice su huella de carbono.

Los servicios de cumplimiento ambiental de Creation incluyen:

• Diseño de Producto  y Ingeniería de componentes
• DFE y DFM específico de RoHS
• Revisión de Cumplimiento de Materiales
• Análisis de compatibilidad de procesos y fabricación
• Prototipos Rápidos
• Declaración de materiales a nivel de placa y sistema
• Servicios de Recogida y Reciclaje de Productos, RAEE

Como parte de la Ley de No Sorpresas y la Regla Final de Transparencia en la Cobertura establecida por el Departamento del Tesoro de los EE. UU., el Departamento del Trabajo de los EE. UU. y el Departamento de Salud y Servicios Humanos de los EE. UU., los planes de salud grupales y los emisores de seguros de salud deben realizar tarifas negociadas disponibles para el público para todos los artículos cubiertos con proveedores dentro de la red, y pagos históricos y cargos facturados de proveedores fuera de la red a través de archivos legibles por máquina (MRF) publicados en un sitio web de Internet, actualizados mensualmente. Estos archivos permitirán que el público tenga acceso a la información de pago del plan de salud que se puede usar para comprender los precios del plan de salud y el costo de los servicios de atención médica.

Enlaces de archivos legibles por máquina de Blue Cross